در مورد
در فرارو بیشتر بخوانید
۲۶۰ مطلب
سحر ۳۱ ساله و نابیناست. فوق لیسانس حقوق از دانشگاه تهران دارد و مسلط به زبان انگلیسی و فرانسه. به قول خودش توانایی سه نفر را همزمان دارد. هنگام برگزاری آزمون به او منشی دادند و هیچ وقت هم کسی نگفت که او به عنوان یک نابینا حق شرکت در آزمون استخدامی را ندارد.
کاظم دلخوش در گفتگو با اشاره به تکلیف دولت برای اجرایی کردن این قانون در5 سال آینده افزود: این قانون به منظور همسان سازی حقوق کارمندان و بازنشستگان تصویب شده است که نظارت بر اجرای آن برعهده سازمان دیوان عدالت اداری ،دیوان محاسبات کشور و مابقی سازمانهای مسئول است.
عضو هیئت‌رئیسه مجلس در پایان خاطرنشان کرد: طبق مصوبه مجلس که در استفساریه نیز آمده، مقرر شده حقوق کارکنان دولت در سال جاری به میزان 20 درصد به صورت پلکانی نزولی افزایش یابد، به‌طوری که آن دسته از کارکنانی که کمترین حقوق را دریافت می‌کنند، حقوق ماهیانه‌شان 20 درصد نسبت به سال قبل (96) افزایش می‌یابد.
نمایندگان مجلس با تصویب استفساریه تبصره‌ای از قانون بودجه سال ۹۷، مقرر کردند حداقل حقوق کارمندان ۲۰ درصد افزایش یابد.
ضریب حقوق شاغلین مشمول قانون مدیریت خدمات کشوری، کارمندان مشمول قانون نظام هماهنگ پرداخت کارکنان دولت -مصوب ۱۳۷۰- (از جمله کارمندان وزارت اطلاعات و شاغلین پست‌های سیاسی وزارت امور خارجه) برای سال ۱۳۹۷) به میزان یکهزار و هفتصد و نود و هفت (۱,۷۹۷) ریال تعیین می‌شود.
پس از مصوبه دولت برای افزایش بین شش تا ۱۲ درصدی حقوق کارکنان در سال جاری مجلس تصمیم به اصلاح تبصره حقوقی بودجه گرفته است.نمایندگان می‌گویند آنچه که در متن قانون آمده با آنچه که هدفشان بوده متفاوت است. در این شرایط با تصویب اصلاحیه مجلس حداقل حقوق کارمندان تا ۲۰ درصد افزایش می‌یابد.
اعلام مصوبه هیأت وزیران برای افزایش شش تا ۱۲ درصدی حقوق کارکنان در سال جاری با واکنش‌های متفاوتی همراه شد. معاون رئیس جمهور می‌گوید این رشد در حقیقت ۱۶ درصد است نه ۱۲ درصد.
هیأت وزیران، میزان افزایش ضریب حقوق کارکنان دولت در سال ۱۳۹۷ را تعیین کرد.
