یک فعال کارگری، گفت: افزایش ۳۵ درصدی دستمزد هیچ تاثیری در بهبود معیشت طبقهی کارگر ندارد حتی نمیتواند سطح معیشت کارگران را حفظ کند.
در مورد
در فرارو بیشتر بخوانید
۹۱۹ مطلب
یک فعال کارگری، گفت: افزایش ۳۵ درصدی دستمزد هیچ تاثیری در بهبود معیشت طبقهی کارگر ندارد حتی نمیتواند سطح معیشت کارگران را حفظ کند.
فرمول تعیین دستمزد کارگران در ایران، سالیان سال است که بدون اصلاحات درخور توجه اعمال میشود و دخالت دولت در تعیین دستمزد کارگران مشکلات زیادی را به دنبال داشته است.
کلیات و جزییات طرح استفساریه ماده ۵ قانون بیمههای اجتماعی کارگران ساختمانی توسط نمایندگان مجلس، تصویب شد.
حقوق کارگران ۴ دلار هم نسبت به پارسال کاهش یافت!
کارگر یکی از فروشگاههای برند در تهران، اعلام کرد که او و پنج تن از همکارانش هنوز عیدی پایان سال قبل را دریافت نکردهاند.
وزیر کار در نشست شورای عالی کار در ۲۸ اسفند ماه از ارسال لایحه اصلاح ماده ۴۱ و ۱۶۷ قانون کار به مجلس پس از تعطیلات عید با قید فوریت خبر داد.
اتحادیه کارگری ایتالیا با قراردادن بیش از هزار تابوت در میدان پوپولو، اعلام کرد که میخواهد یاد کسانی که خانههای خود را برای رفتن به محل کار ترک کردند و نتوانستند دوباره نزد عزیزان خود بازگردند و کسانی که در حوادث کار جان خود را از دست دادهاند، گرامی بدارد.
رئیس کانون کارگران بازنشسته تامین اجتماعی تهران، گفت: تورم موجود در کشور برای همه افراد است و مختص قشر خاصی نیست بنابراین افزایش حقوقها باید برای تمام سطوح یکسان باشد.
عضو کارگری شورای عالی کار، گفت: در مورد دستمزد و افزایش آن نیز، موضع گروه کارگری مشخص است؛ کف عددی که ما اعضای کارگری میتوانیم بپذیریم، ۱۵ میلیون تومان دریافتی کارگران است؛ به عبارتی، بایستی دریافتی کارگران در خانوار ۳.۳ نفره که به معنای کارگر متاهل با یک فرزند است، به ۱۵ میلیون تومان برسد.
در حال حاضر کارِ مزدی با حداقل دستمزد ۸.۵ میلیون تومان و دریافتی حدود ۷ میلیون تومان با تحمل ترافیک ۳ساعته روزانه و تاخیر در پرداخت حقوق نه عاقلانه است و نه منصفانه و به هیچ وجه با هیچ منطقی حتی منطق کارفرمایی قابل دفاع نیست.