انزو مارسکا، سرمربی چلسی، از ستاره‌اش که نتیجه دوپینگ او مثبت شده حمایت کرد و گفت وظیفه باشگاه حمایت از چنین بازیکنانی است.
همانطور که می‌شد حدس زد وقتی انزو مارسکا، سرمربی چلسی، در آستانه بازی با شمراک روورز در لیگ کنفرانس وارد سالن نشست خبری شد اکثریت قریب به اتفاق سوال‌ها از او به اتفاق مهم این روز‌های باشگاه مربوط می‌شد.
خبرنگاران کنجکاو بودند اطلاعات بیشتری درباره ماجرای دوپینگ میخایلو مودریک از زیر زبان مارسکا بکشند. سرمربی چلسی در صحبت‌هایش اشاره کرد که چلسی از بازیکنش حمایت خواهد کرد و به او اعتماد دارد. مارسکا در نهایت گفت که چلسی به حرف‌هایی که مودریک زده باور صد درصدی دارد. او همچنین گفت که آینده فوتبالی مودریک در چلسی تمام نشده و او بعد از دوران محرومیتش باز خواهد گشت.
وضعیت دوپینگ مودریک؟
الان وضعیت واضح‌تر شده چرا که باشگاه بیانیه داده. من چیزی برای اضافه کردن ندارم جز اینکه باشگاه و کادر فنی از میشا حمایت می‌کنند و به او اعتماد دارند. وقتی این اتفاق‌ها می‌افتد شما باید از بازیکن‌تان حمایت کنید. از هر نظر.
با مودریک در تماس هستی؟
مسلما. او بازیکن چلسی است و من مگر می‌شود با بازیکنان تیمم در ارتباط نباشم.
این شرایط مودریک چقدر ممکن است ادامه پیدا کند؟ به شما چیزی گفته‌اند؟
نه. هنوز نه.
درباره مودریک چیز دیگری هست که بتوانی اضافه کنی؟
اینکه همه ناراحتیم و البته از مودریک حمایت می‌کنیم. من چند روز پیش با او صحبت کردم. میشا در حال حاضر نمی‌تواند تمرین کند. منتظریم. بله، باشگاه هم آماده است تا از بازیکنش حمایت کند.
تستی که از مودریک گرفته شد چه زمانی بوده؟
راستش را بخواهید نمی‌دانم.
فکر می‌کنی مودریک بی‌گناه است؟
همه ما به این باور داریم.
آیا دوران فوتبال مودریک در چلسی تمام شده؟
نه. اینطور فکر نمی‌کنم. به نظرم برمی‌گردد ولی نمی‌دانیم چه زمانی. ولی او مطمئنا برمی‌گردد.
آکه‌آمپونگ امروز قراردادش را با چلسی تمدید کرد. او قرضی باشگاه را ترک می‌کند؟
نظر شخصی من این است که او باید به ما نزدیک باشد و کنارمان بماند.
درباره بازی با شمراک روورز؟
ما سعی می‌کنیم روند همیشگی خودمان را حفظ کنیم. در فوتبال امروز سخت است تیمی را پیدا کنید که نقاط قوت خاص خودش را نداشته باشد. آنها تیم خوبی هستند با بازیکنان خوب ولی من مطمئنم که همه بازی‌ها سخت هستند. این هم یک بازی سخت دیگر است که ما سعی می‌کنیم از آن برنده بیرون بیاییم.
