شهرداری تهران برخورد قاطع با کارکنان متخلف را در دستور کار قرار داده است.
به گزارش میزان، مجموعه های نظارتی اعم از گزینش، بازرسی، حراست، هیئت های رسیدگی به تخلفات اداری و ... نقش بسیار موثری در امر سالم سازی محیط، ارتقاء امنیت شغلی، ارتقاء کارآمدی و درنهایت افزایش بهره وری در سازمان های دولتی برعهده دارند. با این وجود، در این میان نقش مجموعه های بازرسی و حراست در تامین امنیت و سلامت جامعه اداری بیشتر نمایان است.
حراست کل شهرداری تهران در راستای انجام رسالت و وظایف ذاتی خود و سرلوحه قراردادن فرامین مقام معظم رهبری و تدابیر و منویات شهردار تهران، پس از انجام بررسی های دقیق، صحیح و طولانی مدت در خصوص موارد پیش آمده، در هفته جاری اقدام به برخورد قاطع با چند تن از کارکنان متخلف، خاطی، سهل انگار و ... کرد که در بین آنان برخورد با شهردار ناحیه و پرسنل حراست هم دیده می شود.
لازم به ذکر است این برخوردهای اداری شامل عزل از مسئولیت، تعدیل و انفکاک از مجموعه است و افراد مزبور پس از برکناری از پست ها و مسئولیت های مربوطه جهت تعیین تکلیف به کارگزینی محل خدمت خود معرفی شده اند.
نامبردگان پس از برگزاری جلسات مشترک بین کارشناسان حراست کل و صاحب نظران اداره کل منابع انسانی در نهایت به صورت لغو قرارداد و یا تکمیل و طرح پرونده تخلفاتی ایشان در اداره کل هیات های رسیدگی به تخلفات اداری کارکنان شهرداری تهران تعیین تکلیف نهائی خواهند شد.
ما بحث تعمیر و مرمت مغازه ای را داشتیم که مامورین طلب وجه کردند و چون نمیخواستیم رشوه بدهیم به یکی از آشنایان که در حراست شهرداری بود موضوع را مطرح کردیم و ایشان گفت مبلغ خوبی بهتان پیشنهاد شده ، مبلغ را بدهید تا کارتان انجام شود.
هر چه بگندد نمکش میزنند وای بوقتی که بگندد نمک.
بنظر بیشتر شهرداری تخلف و رانت می باشد . شهرداری هیچ نیت خوبی در بین مردم بجا نگذاشته و تا حرف شهرداری به میان می اید بی اختیار ذهن ها به سمت پول گرفتن و رشوه دادن و سودجویی و زمین فروشی و هوا فروشی و درخت فروشی و مردم فروشی و ووووو می رود . نظر دوم عامل اصلی گرانیها و فساد در شهرها شهرداری می باشد . نمی دانم چطور می شود که کارکنان شهرداری هر کدم دو یا سه خونه دارند و مدم عادی حتی یکی را هم ندارند . چقدئر . کجا . چطوری ...